Les entreprises reconnaissent de plus en plus l’importance d’améliorer la qualité de vie au travail de leurs salariés. Les dirigeants et responsables RH doivent pouvoir trouver des outils efficaces pour améliorer le bien-être de leurs collaborateurs. Un environnement de travail sain et motivant conduit à une meilleure productivité. Il permet également une plus grande satisfaction ainsi qu’une fidélisation des salariés.
Existe-t-il un outil pour transformer la qualité de vie au sein de votre entreprise ? La réponse est oui :
Un bulletin mensuel dédié à la prévention et à l’équilibre vie professionnelle, vie personnelle.
Découvrez vite Impulsion Positive, votre nouveau rendez-vous mensuel dédié à l’épanouissement et à la sérénité au sein des entreprises. Chaque mois, Impulsion Positive propose des articles inspirants axés sur la prévention positive et la communication bienveillante : des pratiques essentielles pour renforcer la cohésion d’équipe et favoriser un environnement de travail harmonieux. À travers ces conseils et astuces, découvrez comment instaurer une dynamique positive qui boostera la motivation et la productivité de vos collaborateurs. Impulsion Positive est bien plus qu’un simple bulletin : c’est une source d’inspiration pour bâtir un avenir professionnel où le bien-être et l’efficacité coexistent en parfaite harmonie.
Pourquoi une communication mensuelle ?
80% des employés estiment que la communication positive améliore leur productivité.
Le bulletin Impulsion Positive est adapté aux besoins spécifiques des entreprises. C’est un moyen puissant de promouvoir la santé et le bien-être au sein de votre structure. Une communication positive et ciblée peut améliorer significativement le bien-être, la sensation de reconnaissance mais aussi la productivité.
Pourquoi Impulsion Positive fait la différence :
- II est adapté en fonction des mois de l’année :
Par exemple :- En janvier Impulsion Positive propose aux salariés de relever le défi du Dry January.
- En septembre, les thèmes se concentrent sur le retour au travail, la gestion du stress et du temps.
- En décembre, les fêtes et les relations sociales sont à l’honneur…
- Il évolue selon le contexte social et économique :
- Des conseils pour prendre soin de sa santé mentale et rester adaptable sont présentés en période de forte crise économique.
- Dans un contexte politique instable, ce sont des conseils de communication, de respect et d’ouverture qui sont partagés, et ce, en toute neutralité.
- Crise sanitaire ou évènement climatique grave
- Impulsion Positive propose des articles adaptés en fonction de l’actualité nationale et internationale selon le contexte.
- 20 pages d’informations utiles :
- Impulsion Positive propose chaque mois une thématique principale et des rubriques pratiques à retrouver comme Impulsion Active, Impulsion Prévention.
- Des pages faciles et agréables à lire pour traiter de sujets variés tous dédiés au monde du travail.
Thématiques abordées
Pour offrir une valeur réelle et engageante, Impulsion Positive couvre des thématiques variées et essentielles :
- Addictions (alcool, drogues, sucre, etc.) :
- Informations et conseils pour reconnaître et gérer les addictions.
- Ressources pour obtenir de l’aide.
- Sport et activité physique :
- Programmes d’exercices simples à intégrer dans la journée de travail.
- Défis collectifs pour encourager l’activité physique et la cohésion des équipes.
- Santé mentale :
- Stratégies pour gérer le stress et l’anxiété.
- Techniques de relaxation et de méditation.
- Usage des écrans :
- Conseils pour réduire le temps d’écran et prévenir la fatigue oculaire.
- Alternatives saines aux activités sur écran.
- Alimentation :
- Recettes saines et faciles à préparer pour le bureau.
- Conseils nutritionnels pour maintenir l’énergie tout au long de la journée.
Objectif : allier prévention et communication positive
L’objectif principal d’Impulsion Positive est d’améliorer la qualité de vie au travail en alliant prévention et communication positive. Aborder des sujets sensibles ou plus fédérateurs de manière informative et bienveillante favorise un environnement où les employés se sentent soutenus et valorisés. La prévention passe par des messages de sensibilisation régulière et la communication positive aide à construire une culture d’entreprise inclusive et respectueuse. En véhiculant des messages motivants et inspirants Impulsion Positive favorise la cohésion d’équipe et une ambiance plus sereine au travail.
Comment recevoir Impulsion Positive ?
Vous souhaitez améliorer la qualité de vie au travail de vos salariés et souscrire à Impulsion Positive ?
Rien de plus simple.
Vous pouvez envoyer votre demande d’inscription par e-mail en indiquant : Demande d’abonnement – Impulsion Positive.
Vous recevrez un devis personnalisé sous 48 heures accompagné d’un numéro gratuit d‘Impulsion Positive.
L’abonnement est effectif dès signature du devis et réception de votre paiement. Il est valable pour un an, soit 12 numéros du bulletin, version dématérialisée.
Un interlocuteur unique désigné par vos soins recevra chaque mois Impulsion Positive par e-mail. Ce destinataire (Responsable des Ressources Humaines, de la Communication ou autre) sera en charge de diffuser le document PDF reçu à l’ensemble du personnel. Par conséquent, les noms et adresses mails de vos collaborateurs seront protégés.
Améliorer la qualité de vie au travail
Investir dans le bien-être de vos collaborateurs, c’est investir dans l’avenir de votre entreprise.
En adoptant Impulsion Positive, votre entreprise fait un pas significatif pour améliorer la qualité de vie de ses collaborateurs au travail. Cet outil indispensable informe et sensibilise vos employés sur des sujets cruciaux.
Il renforce la cohésion mais aussi la culture positive au sein de votre organisation.
Pour rester informé des meilleures pratiques en matière de prévention et garantir le bien-être de vos équipes, abonnez-vous dès maintenant à Impulsion Positive, votre allié pour une entreprise saine et performante.
